스마트제조 고급인력 양성 센터 신규 직원 채용 공고

스마트제조 고급인력 양성 센터 행정/기술 업무를 맡을 신규직원을 다음과 같이 모집합니다.

관심 있는 분들의 많은 참여를 바랍니다.

1. 채용직종: 한시계약직

- 근무에 대해서는 조선대학교 산학협력단의 규정을 따르며, 4대 보험 가입

2. 채용사항

1) 근 무 지 : 스마트제조 고급인력 양성 센터 (공과대학 Smart-FMS동)

2) 업 무 : 스마트제조 고급인력 양성 센터 행정/기술업무

3) 인 원 : 2명

- 일반행정 1명 (학사급, 사무/정산/행정 업무)

- 기술행정 1명 (학사 또는 석사급, 교육행정/장비관리 업무)

3. 지원자격

- 국가공무원법 제33조 및 공무원임용시험령 등 관계법령에 의한 결격사유가 없는 자

4. 우대사항

- 국가유공자(취업우선지원대상자) 및 장애인

- 관련분야 경력자우대

5. 보수 및 복리후생

1) 근무시간 : 주 40시간 (1일 8시간, 주 5 일 근무 기준)

2) 보수 및 후생 복리 :

- 행정직 : 월 2,000,000원 / 기술직 : 월 2,500,000원(보수협의 가능)

※ 4대보험 법인부담금 및 퇴직금 별도

3) 계약기간 : 2021.09.01. ~2022.08.31.

4) 근무성적 평가 후 계약 연장 가능

6. 접수방법

- 서류작성 및 제출 : 본 공고의 첨부파일을 작성하여 직접 방문 제출 또는 우편 접수

- 제 출 처 : [61452] 광주광역시 동구 필문대로 309 조선대학교 제1공학관 6116호
(기계공학과 김창래 교수)

- 응시원서 및 자기소개서 1부 (필수)

- 학력증명서 및 최종학력 성적증명서 각 1부(필수)

- 각종 경력증명서 및 국가유공자, 취업우선지원대상자 증빙서류 (해당자에 한함)

※ 입사지원 내용을 성실히 기재하지 않거나, 학위/성적/기타 경력 및 자격사항을 기재하였더라도 증빙자료를 제출하지 않은 경우 서류심사에서 제외될 수 있음

7. 전형절차

- 1차 서류전형: 제출서류 평가 (평정요소: 관련분야 전문성 및 발전가능성 종합평가)

- 2차 면접전형: 서류전형 합격자에 한하여 면접(평정요소: 창의력, 직무능력, 필요한 자격 취득여부, 인성, 조직능력)

8. 채용일정

- 원서접수 : 2021. 08. 02. (월) ~ 2020. 08. 15(일) 24시 까지 (시간 엄수)

- 서류합격자 발표 : 2021. 08. 17 (화)

- 면접전형 : 2021. 08. 19. (목) [추후 조정 가능]

- 최종합격자발표 : 2021. 08. 23 (월)

※ 전형별 합격자 발표는 합격자에 한하여 개별 통보함

※ 공고된 일정은 사정 상 변경될 수 있으며, 변경 일정은 개별적으로 고지함

9. 기타

- 접수된 서류의 기재 사항 착오 및 누락, 제출서류 미비, 연락 두절 등으로 인한 불이익은 지원자의 책임임

- 합격 통보 및 임용 후 관련 규정에 따른 결격사유 및 응시원서와 제출서류 등의 내용이 허위로 판명될 경우 합격 또는 임용을 취소함

- 입사지원 접수결과 응시자가 없거나 채용 예정인원과 동일한 경우 재공고 할 수 있으며, 채용예정인원을 초과하더라도 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음

- 제출하신 응시자료는 최종합격자 발표 후 14일간 반환을 요청할수 있으며, 14일 이후에는 자체 폐기함

- 담당자 연락처 : 조선대학교 공과대학 기계공학과 김창래 교수 (kimcl@chosun.ac.kr, 062-230-7048)