완료 [조선대학교치과병원] 계약직원(일반행정-총무팀) 채용공고
치과병원
2026.06.04
886
공지기간
2026.06.04 ~ 2026.06.18
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공감과 소통으로 함께 성장합니다. |
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조선대학교치과병원 계약직원 채용 공고 |
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1 |
채용분야 및 인원 |
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직렬/직급 |
채용분야 |
채용인원 |
계약기간 |
담당업무 |
비고 |
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계약직 |
일반행정 (총무팀) |
1명 |
2026.07.15. ~ 2027.07.14. |
- 비서 및 의료사업 업무 - 홍보 업무 등 |
결원 대체 |
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2 |
지원자격 및 우대사항 |
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채용 분야 |
지원자격(필수) |
우대사항 |
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일반행정 (총무팀) |
4년제 대학 이상 학력 졸업자로서 전 학년 성적 4.5기준 평점 평균 3.0(4.3 기준 2.8) 이상인 자 |
- 공인어학점수(TOEIC,TOEFL-IBT,TEPS,OPIc) 취득자/공고일 이전 2년이내 취득점수만 인정 - 국가기술자격증(정보통신, 전산관리, 사무관리분야 등) 등 취득자 우대 해당분야 경력자 우대(사업장별 1년 이상 경력을 인정함) - 취업지원대상자, 장애인(단, 근무에 지장이 없는 자) 미디어·방송·영상관련학과 전공자, 관련 업종 유경험자 |
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기타 |
※ 남자는 병역필 또는 면제자 ※ 본원 직원인사규정 제16조의 결격사유가 없는 자 ※ 근무형태 : 월 ~ 금 통상근무 |
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3 |
보수 및 복리후생 |
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보수 |
급여(월) : 약 327만원(명절휴가비 등 제수당 별도) |
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복리후생 |
4대보험, 주휴일, 법정휴일, 연차, 퇴직금(1년 만근시) 등 혜택부여 |
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4 |
신분 및 계약조건 |
가. 최종합격자는 조선대학교치과병원 「계약직원 인사세칙」의한 한시적결원대체(보충) 근로자이며 정규직 전환과 무관함
나. 근로계약 사유 종료(휴가 및 휴직 등의 종료) 시 근로계약을 종료함
(근로계약은 1년으로 원칙으로 하며 근무평가에 따라 1회 한정하여 계약기간을 연장할 수 있음)
다. 최종합격자는 휴가 및 휴직 등을 사용한 직원이 계속하여 휴가 및 휴직 등을 연장한 경우 근로계 약을 연장할수 있음
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5 |
접수기간 및 방법 |
가. 접수기간: 2026.06.04.(목) ~ 06.18.(목) 15:00까지
나. 접수방법: 방문접수 – 평일 09:00 ~ 18:00까지(점심시간 12:30~13:30, 접수 마감일에는 15:00까지만 접수)
다. 접 수 처: 조선대학교치과병원 5층 총무팀
라. 문의전화: 062-616-3907(인사담당)
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제출 서류 |
가. 응시원서(사진부착), 자기소개서, 응시표 및 접수증 각 1부
- 본원 홈페이지(https://dent.chosun.ac.kr/) 채용안내 게시판에서 다운받아 작성
나. 최종학교 졸업증명서 및 성적증명서(전 학년 평균평점 및 전 학년 석차 기재) 원본 각 1부
- 편입학한 경우 전적대학 성적증명서도 제출
- 석·박사 학위 소지자는 학부 서류 제출
다. 자격증 및 면허증 사본(소지자에 한함) 1부
라. 공인어학성적표(TOEIC,TOEFL-IBT,TEPS,OPIc) 사본(소지자에 한함) 1부
- 공고일 이전 2년이내 취득점수만 인정
마. 경력(재직)증명서 또는 국민연금가입자가입증명(해당자에 한함) 1부
바. 병적증명서 또는 주민등록초본(남자에 한하며 병역사항 확인용) 1부
사. 취업지원대상자증명서(해당자에 한함) 1부
아. 장애인증명서 또는 장애인 복지카드 사본(해당자에 한함) 1부
자. 개인정보의수집∙이용 동의서 1부
*. 자격증 부분 작성 후 첨부하지 않은 서류 및 자격증란 미작성 후 서류만 첨부하는 경우에 관한 불이익은 본인에게 있음을 알려드립니다.
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7 |
전형 일정 |
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일 정 |
세부일정 |
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2026.06.04.(목) ~ 2026.06.18.(목) 15:00 |
공고 및 접수 |
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2026.06.22.(월) 14:00 |
1차 전형 합격자 발표(홈페이지 게재) |
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2026.06.24.(수) 09:00 ~ |
2차 전형(면접시험) |
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2026.06.26.(금) 14:00 |
최종 합격자 발표(홈페이지 게재) |
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2026.06.29.(월) ~ 2026.07.06.(월) |
최종 합격자 임용 구비서류(신검, 각종 조회) |
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2026.07.15.(수) |
임용예정일 |
※ 상황에 따라 채용일정이 변경될 수 있음
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채용 절차 |
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구분 |
1차 전형 |
2차 전형 |
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전형방법 |
서류심사 |
면접시험 |
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합격처리 (채용예정인원의 배수 |
5배수 이내 |
고득점자 순(면접점수 100%) |
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합격 자격 상실 및 취소 |
가. 합격자가 신규채용에 불응한 때(취업포기)
나. 신규 채용자로서 받아야 하는 교육훈련에 불응한 때
다. 신규 채용자가 제출한 채용 구비 서류상 하자가 있을 때
라. 신체검사 등 채용관련 이상이 있을 때
마. 본원인사규정 제16조의 결격사유가 있는 자
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기타 사항 |
- 졸업증명서 및 성적증명서는 최근 6개월(180일) 이내 발급받은 서류 제출
나. 취업지원대상자(보훈대상자)는 각 전형 단계별로 관련 법률에 의거 가점 부여(관련서류 제출)
다. 장애인은 각 전형 단계별 만점의 3% 가점 부여(관련서류 제출)
라. 긴급연락처(휴대폰 번호)를 반드시 기록할 것.
마. 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용(선발)을 취소할 수 있음.
바. 합격자가 임용을 포기하거나 신규임용 후 조기 퇴직에 따른 사직자가 발생할 경우 결원 인원에 한해 차순위 순으로 추가 임용할 수 있음.
사. 채용서류의 반환 및 보관기간 등은 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 처리함.
- 채용서류 반환 청구기간이 지난 경우 및 채용서류를 반환하지 아니한 경우 「개인정보 보호법」에 따라 채용서류를 파기함.
- 채용서류 반환 청구기간 : 채용 여부 확정일 이후 14일부터 30일까지로 함.
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붙임 자료 |
가. 소정양식(지원서, 자기소개서, 개인정보 수집·이용 동의서, 채용서류 반환 청구서) 각 1부
나. 직원인사규정 16조
2026. 06. 04.
조선대학교치과병원장